LUCHA CONTRA EL TRABAJO NO REGISTRADO

Compañeras, Compañeros, Afiliados

Comprometidos con luchar en contra del trabajo no registrado es que venimos realizando, en forma constante, los controles correspondientes en las empresas, que la efectividad en los resultados depende de varios elementos, todos importantes: primero, es EL ESTADO QUIEN TIENE LA OBLIGACIÓN de ejercer el Poder de Policía para que se cumplan las leyes, luego, la Organización Sindical, que DEBE Y TIENE EL DERECHO DE PARTICIPAR DE LOS ACTOS DE INSPECCIÓN A FIN DE CONTROLAR LAS CONDICIONES DIGNAS DE TRABAJO y finalmente, QUEREMOS Y NECESITAMOS DE TU PARTICIPACIÓN, DE TU COMPROMISO para con tus propios derechos y para con los derechos de tus compañeros de trabajo, es importante que te sumes al esfuerzo de luchar en contra del trabajo no registrado haciendo valer tus derechos ¿de qué manera lo hago efectivo? 1) PARTICIPANDO EN LOS ACTOS INSPECTIVOS, 2) DECLARANDO ANTE LOS INSPECTORES DEL TRABAJO TUS REALES TAREAS, 3) MANIFESTANDO LAS HORAS QUE EFECTIVAMENTE TRABAJAS y 4) DANDO TODA OTRA INFORMACIÓN DE TU SITUACIÓN  LABORAL QUE TE PIDAMOS EN LOS ACTOS INSPECTIVOS.

PARTICIPANDO UNIDOS, en forma responsable y comprometida, reivindicaremos nuestros derechos laborales; participando tanto el ESTADO, el SINDICATO, los TRABAJADORES lograremos alcanzar una idea conceptual importante para todos: EL TRABAJO DECENTE.  

Es relación a lo antes citado informamos que los días jueves 21 y 28 de Enero de  2.016 llevamos a cabo Inspecciones Laborales, en la capital de nuestra provincia, teniendo como objetivo verificar y controlar a diferentes Empresas, en el cumplimiento de nuestro C.C.T. Nº 329/00 (Servicios Rápidos) como así también el C.C.T. Nº 273/96 (Rama Heladería) y Escalas Salariales Vigentes. A continuación detallamos y puntualizamos cada una de los Establecimientos Inspeccionados:

En resumen se realizaron 20 (veinte) Inspecciones, se indagaron a 51 (cincuenta y uno) personas en total,  Registrados: 18 (dieciocho) (35%) y  No Registrados: 33 (treinta y tres) (65%). Informamos que también se realizaron entre estas dos fechas Actas de Inicio de Acto Inspectivo con sus respectivos cierres relevando al personal en distintos horarios.